Що входить до пакету: 1) Уроки програми на навчальній платформі: 1. Вступне заняття. Підключення до програми та встановлення цілей на програму. 2. Великі цілі та сенси. 3. Ключові чинники успіху у створенні великого проекту. 4. Помилки, які ми допускаємо, розвиваючи свій проект, та як їх попередити. 5. Система побудови антикрихкого середовища яке саморозвивається. 6. Як керувати результатами за допомогою рамок. 7. Як створити атмосферу довіри та залучення у компанії/проекті. 8. Як керувати процесами у великому проекті. 9. Стратегії керівника та лідера. Етапи розвитку керівника.
Програма для вас якщо: 1. Ви вигоряєте, і вам хочеться все кинути, тому що ви не бачите сенсу у вкладених зусиллях. 2. Команда вас «не чує» та «не розуміє», через що працює неефективно. 3. Ваш бізнес чи проект керує вами, а не ви ним. 4. У вас багато ідей, планів, але немає сил та часу їх реалізовувати.
Результат: 1. Проведете перегляд своїх цілей та проектів, визначте свої особисті точки зростання, свої великі проекти та свою значну роль у світі. 2. Зміните фокус уваги з дрібних проблем та «мишачої метушні» на великі проекти, цілі та лідерську роль власника проекту. Зрозумієте, від яких дій та проектів вам варто відмовитись. 3. Сформуєте керований проект, у якому створено продуктивну атмосферу партнерства та довіри, що веде до надрезультатів та стрімкого зростання. 4. Вийдете зі стану веденого пішака та фігури у стан лідера, який точно знає, чого хоче, і веде за собою інших. 5. Отримаєте здатність створити зіркову команду професіоналів та згуртувати її для досягнення великих цілей у своєму проекті. 6. Отримаєте ясність та чіткість у ділових пріоритетах, почнете реалізовувати свої цілі та амбіції.
30-ДЕННА ОНЛАЙН-ПРОГРАМА "A-Player"
$
149
$
297
В КОРЗИНУ
Що входить до пакету: 1) Супровід куратора протягом навчання. 3) Уроки програми на навчальній платформі: 1. Вступне заняття. Підключення до програми та встановлення цілей на програму. 2. Великі цілі та сенси. 3. Ключові чинники успіху у створенні великого проекту. 4. Помилки, які ми допускаємо, розвиваючи свій проект, та як їх попередити. 5. Система побудови антикрихкого середовища яке саморозвивається. 6. Як керувати результатами за допомогою рамок. 7. Як створити атмосферу довіри та залучення у компанії/проекті. 8. Як керувати процесами у великому проекті. 9. Стратегії керівника та лідера. Етапи розвитку керівника.
Програма для вас якщо: 1. Ви вигоряєте, і вам хочеться все кинути, тому що ви не бачите сенсу у вкладених зусиллях. 2. Команда вас «не чує» та «не розуміє», через що працює неефективно. 3. Ваш бізнес чи проект керує вами, а не ви ним. 4. У вас багато ідей, планів, але немає сил та часу їх реалізовувати.
Результат: 1. Проведете перегляд своїх цілей та проектів, визначте свої особисті точки зростання, свої великі проекти та свою значну роль у світі. 2. Зміните фокус уваги з дрібних проблем та «мишачої метушні» на великі проекти, цілі та лідерську роль власника проекту. Зрозумієте, від яких дій та проектів вам варто відмовитись. 3. Сформуєте керований проект, у якому створено продуктивну атмосферу партнерства та довіри, що веде до надрезультатів та стрімкого зростання. 4. Вийдете зі стану веденого пішака та фігури у стан лідера, який точно знає, чого хоче, і веде за собою інших. 5. Отримаєте здатність створити зіркову команду професіоналів та згуртувати її для досягнення великих цілей у своєму проекті. 6. Отримаєте ясність та чіткість у ділових пріоритетах, почнете реалізовувати свої цілі та амбіції.
30-ДЕННА ОНЛАЙН-ПРОГРАМА "A-Player"
$
317
$
997
В КОРЗИНУ
Що входить до пакету: 1) 2 Індивідуальні персональні сесії з експертом компанії OVITTA Андрієм Яковенко. 3) Супровід куратора протягом навчання. 4) Уроки програми на навчальній платформі: 1. Вступне заняття. Підключення до програми та встановлення цілей на програму. 2. Великі цілі та сенси. 3. Ключові чинники успіху у створенні великого проекту. 4. Помилки, які ми допускаємо, розвиваючи свій проект, та як їх попередити. 5. Система побудови антикрихкого середовища яке саморозвивається. 6. Як керувати результатами за допомогою рамок. 7. Як створити атмосферу довіри та залучення у компанії/проекті. 8. Як керувати процесами у великому проекті. 9. Стратегії керівника та лідера. Етапи розвитку керівника.
Програма для вас якщо: 1. Ви вигоряєте, і вам хочеться все кинути, тому що ви не бачите сенсу у вкладених зусиллях. 2. Команда вас «не чує» та «не розуміє», через що працює неефективно. 3. Ваш бізнес чи проект керує вами, а не ви ним. 4. У вас багато ідей, планів, але немає сил та часу їх реалізовувати.
Результат: 1. Проведете перегляд своїх цілей та проектів, визначте свої особисті точки зростання, свої великі проекти та свою значну роль у світі. 2. Зміните фокус уваги з дрібних проблем та «мишачої метушні» на великі проекти, цілі та лідерську роль власника проекту. Зрозумієте, від яких дій та проектів вам варто відмовитись. 3. Сформуєте керований проект, у якому створено продуктивну атмосферу партнерства та довіри, що веде до надрезультатів та стрімкого зростання. 4. Вийдете зі стану веденого пішака та фігури у стан лідера, який точно знає, чого хоче, і веде за собою інших. 5. Отримаєте здатність створити зіркову команду професіоналів та згуртувати її для досягнення великих цілей у своєму проекті. 6. Отримаєте ясність та чіткість у ділових пріоритетах, почнете реалізовувати свої цілі та амбіції.
ЗАПИС ОНЛАЙН-ТРЕНІНГУ «ДІЛОВИЙ АКЦЕНТ»: Стратегія сталого зростання та масштабування вашого проекту, заснована на продуктивному бізнес-мисленні
$
600
$
1200
В КОРЗИНУ
1) Доступ до матеріалів курсу (Миколи Сапсана) протягом одного місяця.
Для кого "Діловий Акцент": Для підприємців - які вважають, що просто найняти кілька людей – дрібно, і хочуть вийти у лідери. - Ви лише починаєте свій марафон. - Готуйтеся змінюватися щодня. Для власників - які думають, що в успішних бізнесменів все вийшло, бо вони інші. -У Вас з ними все однакове на 100%. Перевірте. -Ви теж цьому навчитеся. Позбудьтеся зайвого і вперед. Для тих, хто готується зробити ривок - але щоразу зупиняється перед першим кроком. -Слово «ні» супроводжуватиме вас усе життя. -І є лише одна умова, чому все вийде, - дія.
Які результати ви отримаєте: • Точне розуміння поточного етапу розвитку вашої компанії та причин, які не дозволяли перейти на наступний рівень. • Персональну стратегію розвитку – повне бачення, ясність конкретних дій та ресурсів для динамічного розвитку бізнесу. • Список слабких місць компанії та способи їх усунення. • Принцип створення сильної корпоративної культури, яка стане фундаментом сталої бізнес-моделі. • Елементи для створення безпрецедентної конкурентної переваги у вашій ніші в епоху цифрової економіки в умовах непередбачуваності. • Список підводних каменів на шляху створення сталого бізнесу та способи їхнього «обходу». • Нові способи підвищення продуктивності, які в повсякденній операційній діяльності непомітні і недоступні. • Ескіз-план «Перезавантаження» компанії – перелік необхідних перетворень у вашому бізнесі. • Розуміння, як реалізувати план перетворень щодо себе та компанії. • Досвід усіх учасників тренінгу для більш точного ухвалення рішень у своєму проекті. • Раніше отримані фрагментарні знання у єдиній картині. • Повну 3D концепцію того, що собою представляє ваш бізнес. • Ясність планів та легкість у діях. • Усвідомленість у прийнятті рішень про перехід на наступний етап розвитку. • Готовність керувати перетвореннями у вашій компанії.
ЗАПИС ОНЛАЙН-ТРЕНІНГУ «ДІЛОВИЙ АКЦЕНТ»: Стратегія сталого зростання та масштабування вашого проекту, заснована на продуктивному бізнес-мисленні
$
1200
В КОРЗИНУ
1) Доступ до матеріалів курсу (Миколи Сапсана) протягом одного місяця. 2) 4 ZOOM-зустрічі в групі з експертом компанії OVITTA Андрієм Яковенко. 3) 4 ZOOM-зустрічі індивідуальні з експертом компанії OVITTA Андрієм Яковенко. 4) Доступ до практикуму Бізнес Перезавантаження+Вебінар (97$) 5) Доступ до унікальних одноденних ділових зустрічей з розборами персональних кейсів - Ведучий Микола Сапсан.
Для кого "Діловий Акцент": Для підприємців - які вважають, що просто найняти кілька людей – дрібно, і хочуть вийти у лідери. - Ви лише починаєте свій марафон. - Готуйтеся змінюватися щодня. Для власників - які думають, що в успішних бізнесменів все вийшло, бо вони інші. -У Вас з ними все однакове на 100%. Перевірте. -Ви теж цьому навчитеся. Позбудьтеся зайвого і вперед. Для тих, хто готується зробити ривок - але щоразу зупиняється перед першим кроком. -Слово «ні» супроводжуватиме вас усе життя. -І є лише одна умова, чому все вийде, - дія.
Які результати ви отримаєте: • Точне розуміння поточного етапу розвитку вашої компанії та причин, які не дозволяли перейти на наступний рівень. • Персональну стратегію розвитку – повне бачення, ясність конкретних дій та ресурсів для динамічного розвитку бізнесу. • Список слабких місць компанії та способи їх усунення. • Принцип створення сильної корпоративної культури, яка стане фундаментом сталої бізнес-моделі. • Елементи для створення безпрецедентної конкурентної переваги у вашій ніші в епоху цифрової економіки в умовах непередбачуваності. • Список підводних каменів на шляху створення сталого бізнесу та способи їхнього «обходу». • Нові способи підвищення продуктивності, які в повсякденній операційній діяльності непомітні і недоступні. • Ескіз-план «Перезавантаження» компанії – перелік необхідних перетворень у вашому бізнесі. • Розуміння, як реалізувати план перетворень щодо себе та компанії. • Досвід усіх учасників тренінгу для більш точного ухвалення рішень у своєму проекті. • Раніше отримані фрагментарні знання у єдиній картині. • Повну 3D концепцію того, що собою представляє ваш бізнес. • Ясність планів та легкість у діях. • Усвідомленість у прийнятті рішень про перехід на наступний етап розвитку. • Готовність керувати перетвореннями у вашій компанії.
"Деловой Акцент" Онлайн Трейлер
В КОРЗИНУ
Спільні курси Миколи Сапсана та Олександра Кондратовича
Що входить до пакету: • 9 практичних уроків програми (доступ 30 днів)
Програма: 1. Вступ - Підключення до програми. У вас є чіткий план досягнення своїх цілей за 30 днів навчання 2. Базова матриця конфлікту – Скандал-конфлікт-криза-дефіцит. У вас є навичка виробництва ресурсів для збереження балансу 3. Діагностика – Алгоритм аналізу конфліктної ситуації. Ви вмієте визначати причину будь-якого конфлікту та усувати її 4. Реанімація – План швидкої допомоги у конфлікті. Ви володієте техніками вирішення конфліктів вдома та на роботі 5. Анестезія – нейтралізація агресії. Ви володієте техніками перемикання уваги у «жорстких» умовах 6. Конфлікт-менеджмент – Робота зі слабкою ланкою. Ви вирішуєте конфлікти на системному стратегічному рівні 7. Зцілення – План лікування конфліктів крок за кроком. Ви вмієте конструктивно домовлятися як із близькими, так і з колегами 8. Трансформація – Відновлення відносин. Ви створюєте довгострокові, привабливі та затребувані проекти 9. Імунітет – План профілактики нових конфліктів. Ви вмієте створювати нові ресурси, які виключають головну причину конфліктів
Сім'я та Справа
$
149
$
397
В КОРЗИНУ
Що входить до пакету: • 9 практичних уроків програми (доступ 30 днів) • Перевірка практичних домашніх завдань куратором
Програма: 1. Вступ - Підключення до програми. У вас є чіткий план досягнення своїх цілей за 30 днів навчання 2. Базова матриця конфлікту – Скандал-конфлікт-криза-дефіцит. У вас є навичка виробництва ресурсів для збереження балансу 3. Діагностика – Алгоритм аналізу конфліктної ситуації. Ви вмієте визначати причину будь-якого конфлікту та усувати її 4. Реанімація – План швидкої допомоги у конфлікті. Ви володієте техніками вирішення конфліктів вдома та на роботі 5. Анестезія – нейтралізація агресії. Ви володієте техніками перемикання уваги у «жорстких» умовах 6. Конфлікт-менеджмент – Робота зі слабкою ланкою. Ви вирішуєте конфлікти на системному стратегічному рівні 7. Зцілення – План лікування конфліктів крок за кроком. Ви вмієте конструктивно домовлятися як із близькими, так і з колегами 8. Трансформація – Відновлення відносин. Ви створюєте довгострокові, привабливі та затребувані проекти 9. Імунітет – План профілактики нових конфліктів. Ви вмієте створювати нові ресурси, які виключають головну причину конфліктів
Працюю з широким спектром особистісних проблем, з проблемами у міжособистісних відносинах, допомагаю позбавлятися деструктивних і обмежуючих переконань, допомагаю розвивати ефективні переговорні та комунікативні навички.
Основна мета моєї професійної діяльності – сприяти досягненню психологічного благополуччя та розвитку ефективних навичок для досягнення бажаних результатів у всіх значущих сферах життя.
При роботі куратором та психологом використовую інтегративний підхід, який включає методи основних сучасних психотерапевтичних напрямків (методи когнітивно-поведінкової терапії, прагма-терапії, схема-терапії, клієнт-центрованої терапії, гештальт-терапії).
Освіта: ▫️Магістр психології (Київський національний університет імені Тараса Шевченка). ▫️Магістр економіки (Київський національний університет імені Тараса Шевченка).
Учасниця наукових конференцій та довгострокових сертифікатних навчальних програм: - Порівняльний інтегративний теоретико-практичний курс психологічного консультування (Pragma Therapy Institute); - Курс «КПТ+ когнітивно-поведінкові техніки для консультування та коучингу» (Ukrainian Institute of CBT, accreditated by EABCT); - Курс «Counseling Psychology. CBT» (Training Box); - курс «Дао переговорів» (Авторська школа Олександра Кондратовича); - Програма з гештальт-консультування (Pogodin Academy).
Люблю свою професію, адже в ній я перебуваю в перманентному процесі особистісного та професійного розвитку. Для мене дуже цінно, що мої знання, мій життєвий досвід і високий рівень емпатії дозволяють мені краще розуміти людей і допомагати їм впоратися з широким спектром психологічних проблем, життєвих труднощів і підвищувати рівень психологічного благополуччя.
Відео-фільми Миколи Сапсана
Ознайомитись
Ірина Дзюбановська Експерт з розвитку
Буду корисною щодо вирішення задач бізнесу, сім'ї, особистого запиту та розібратися з підбором навчання.